Информация о конкурсе

Приложение
к приказу Арбитражного суда
Воронежской области
от 30 декабря 2021 № 04-09/424


Условия проведения конкурса
на включение в кадровый резерв государственных гражданских служащих
Арбитражного суда Воронежской области для замещения должности
ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела


В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» проводится конкурс на включение в кадровый резерв государственных гражданских служащих Арбитражного суда Воронежской области для замещения должности ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации квалификационным требованиям к должности.

К участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование, не ниже бакалавра, по специальности «Бухгалтерский учет и аудит» и иным специальностям, соответствующим направлению деятельности, без предъявления требований к стажу работы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Претенденты на включение в кадровый резерв для замещения должности ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела представляют следующие документы:

1) личное заявление на имя председателя арбитражного суда;

2) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. Распоряжения Правительства РФ от 20.11.2019 № 2745-р с приложением фотографии 30х40 мм;

3) автобиографию;

4) копию паспорта (документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

5) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

• копии документов, подтверждающих повышение квалификации или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;

• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

6) копии документов о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы;

7) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению (по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н);

8) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

9) копию и подлинник свидетельства о постановке на учёт в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

10) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

11) копии и подлинники свидетельства о заключении (расторжении) брака, свидетельств о рождении детей;

12) справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга), несовершеннолетних детей (заполненные на персональном компьютере по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460 в редакции Указов Президента РФ от 19.09.2017 № 431; от 09.10.2017 № 472; от 15.01.2020 № 13; от 10.12.2020 № 778). Заполнение справок допускается только с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации;

13) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году подачи документов по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 г. № 2867-р;

14) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, по установленной форме;

15) письменное согласие на обработку персональных данных.

Гражданские служащие аппарата суда, изъявившие желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела подают секретарю конкурсной комиссии заявление и собственноручно заполненную анкету, подписанную и заверенную кадровой службой с приложением фотографии.

 Оценка кандидатов будет производиться на основании представленных ими документов, а также на основе тестирования и индивидуального собеседования.

Основные обязанности ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела

осуществлять ведение кассовых операций с применением автоматизированного учета в программе «Парус»;

выполнять операции по приему, учету и хранению денежных средств и ценных бумаг, бланков строгой отчетности с обязательным соблюдением правил порядка ведения кассовых операций с банкнотами и монетой Банка России на территории Российской Федерации, утвержденных Центральным Банком Российской Федерации 12 октября 2011 г. № 373-П;

производить сверку взаимных расчетов с поставщиками, подрядчиками;

осуществлять ведение Журнала операций № 1 «Касса»;

подготавливать платежные поручения по документам поставщиков в программном комплексе «Парус» и осуществлять документооборот с Управлением федерального казначейства через «СЭД»;

осуществлять ведение учета средств федерального бюджета в накопительном Журнале операций с безналичными денежными средствами № 2 «По банковскому счету»;

осуществлять ведение учета средств по счету «Денежные средства учреждения, полученные во временное распоряжение в накопительном журнале № 2 А «По банковскому счету»;

печатать на основании расчетно-платежных ведомостей платежные поручения на перечисление сумм налогов на доходы физических лиц, сумм по исполнительным листам, страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, федеральный и территориальный Фонды обязательного медицинского страхования;

осуществлять ведение реестра закупок, товаров, услуг для нужд заказчиков, отслеживать согласно положениям Федерального закона от 21.07.2005 г. № 94-ФЗ и приказа Министерства экономического развития РФ от 01.12.2010 г. № 601 размещение заказов на поставку в части одноименных товаров, выполнение одноименных работ, оказание одноименных услуг;

принимать бюджетные и денежные обязательства в интегрированной системе «Электронный бюджет»;

осуществлять ведение смет, изменений показателей бюджетной сметы ФКУ в интегрированной системе «Электронное планирование»;

осуществлять ведение учета принятых бюджетных обязательств в журнале № 8 «По прочим операциям»;

соблюдать правила пользования печатями и штампами.

Ведущий специалист финансово-хозяйственного отдела должен знать:

Федеральный конституционный закон от 28 апреля 1995 г. № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27 июля 2006 г. «О персональных данных»;

Федеральный закон «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации» от 22.12.2008 № 262-ФЗ;

Бюджетный кодекс Российской Федерации от 31.07.1998 № 145-ФЗ;

Налоговый кодекс Российской Федерации, часть 1 от 31.07.1998 г. № 146-ФЗ, часть 2 от 05.08.2000 г. № 117-ФЗ;

Федеральный закон от 05.04.2013 г. № 44 ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Федеральный закон от 06.12.2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

Приказы Министерства финансов Российской Федерации:

 «Об утверждении Единого плана счетов  бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственными (муниципальными) учреждениями, и Методологических  указаний  по  их  применению» (с изменениями и дополнениями) от 01.12.2010 г. № 157Н;

 «Об утверждении Плана счетов  бюджетного учета и Инструкции по его применению» от 06.12.2010 г. № 162Н;   

 «Об утверждении Указаний о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации от 01.07.2013 г. № 65Н;

«Об утверждении форм первичных  учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами  государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственными (муниципальными) учреждениями» от 30 марта 2015 г. № 52Н;

антимонопольное законодательство;

другие законы Российской Федерации, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие особенности прохождения гражданской службы, соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий.

Ведущий специалист финансово-хозяйственного отдела имеет право: знакомиться с документами, определяющими его должностные обязанности, права, ответственность, критерии оценки и качества работы и условия продвижения по службе; получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей; участвовать в подготовке информации по вопросам, относящимся к его компетенции;  повышать свой профессиональный уровень.

Ведущий специалист финансово-хозяйственного отдела несет установленную законодательством Российской Федерации ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений и запретов, связанных с гражданской службой; несвоевременное выполнение заданий, приказов, и распоряжений вышестоящих руководителей, за исключением неправомерных; неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции; разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста финансово-хозяйственного отдела: производительность, результативность, соблюдение служебного распорядка и служебной дисциплины; своевременность и оперативность; профессионализм и качество выполняемой работы.

Среднее ежемесячное денежное содержание ведущего специалиста финансово-хозяйтвенного отдела составляет от 14 000 рублей (без учета надбавок за выслугу, классный чин, а также иных дополнительных выплат).

Последний день приема документов 20 января 2022 года. Документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.

Предполагаемый срок проведения конкурса: начало февраля 2022 года.

Кандидаты, допущенные к участию в конкурсе, будут извещены о дате, месте, времени и порядке проведения конкурса не позднее, чем за 15 дней до его проведения.

Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 9.00  до 17.00 (в пятницу с 9.00 до 16.00) по адресу: г. Воронеж, ул. Среднемосковская, 77, этаж 6,  кабинет 608. 

Контактный телефон – (473) 252-66-62.

Сервис временно не доступен