конкурс на замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела кадров и государственной службы

Информация о конкурсе
 
Арбитражный суд Воронежской области объявляет конкурс на  замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела кадров и государственной службы.
К участию в конкурсе допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Требования к стажу не предъявляются.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, должен представить в Арбитражный суд Воронежской  области:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма     которой утверждена распоряжением Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (в редакции распоряжения Правительства Российской Федерации от 16 октября 2007 г. № 1428-р), с приложением          фотографии 30х40 мм и автобиографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное    образование, стаж работы и квалификацию:
• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
• копии документов о профессиональном образовании, а также (по желанию) о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работу (службы);
д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме № 001-ГС/у);
е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
ж) свидетельство о постановке на учёт в налоговом органе по месту жительства (ИНН);
з) документы воинского учёта (при наличии);
и) документы о профессиональной переподготовке, стажировке,     повышении квалификации;
к) документы о награждении государственными наградами, присвоении почётных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий;
л) медицинский полис обязательного медицинского страхования;
м) свидетельство о заключении (расторжении) брака.
В основные обязанности ведущего специалиста отдела кадров и             государственной службы входит: оформление служебных контрактов гражданских служащих, а также трудовых договоров младшего обслуживающего персонала; заполнение личных карточек формы Т-2ГС принятых и уволенных государственных гражданских служащих; оформление документов для изготовления страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) и получение в Отделении ПФР готовых свидетельств для выдачи работникам суда; оформление листков нетрудоспособности; ведение личных дел государственных гражданских служащих;              ведение журналов регистрации и учета документов.
Среднемесячное денежное содержание ведущего специалиста отдела кадров и государственной службы – 11000 рублей.
Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов, а также по результатам индивидуального собеседования.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности                гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными      законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и её прохождения.
Документы для участия в конкурсе принимаются по рабочим дням с 10.00 до 17.00 (в пятницу с 10.00 до 16.00) по адресу: 394030 г. Воронеж, ул. Среднемосковская, д. 77, к. № 608 (отдел кадров и государственной службы). Всю необходимую информацию можно получить по телефону: (473) 252-66-62. Последний день приема   документов – 30 сентября 2014 года. О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.

 

Сервис временно не доступен